Trường Đại học Khoa học tự nhiên, ĐHQG-HCM chính thức triển khai Khóa huấn luyện Mentoring nâng cao dành cho giảng viên, hướng tới mục tiêu hình thành đội ngũ mentor nòng cốt và chuẩn bị cho việc đưa môn học Leadership vào chương trình đào tạo chính thức.
Ngày 10 và 14/6 vừa qua, Nhà trường đã tổ chức buổi đầu tiên trong chuỗi Khóa huấn luyện Mentoring chuyên sâu, thuộc khuôn khổ chương trình HCMUS Future Leaders – Giai đoạn 2. Chương trình được thiết kế nhằm bồi dưỡng năng lực mentoring cho đội ngũ giảng viên, qua đó chuẩn bị nền tảng chuyên môn cho việc triển khai môn học Leadership trong thời gian tới.
Buổi tập huấn do chị Hồ Thanh Hương – Trưởng Ban đại diện Cộng đồng Cựu sinh viên Khoa học nhiệm kỳ 2025–2028, nguyên CEO VinFast Việt Nam và VinFast Châu Âu, hiện là Giám đốc Đào tạo Toàn cầu VinFast – trực tiếp hướng dẫn. Với bề dày kinh nghiệm trong quản trị doanh nghiệp và phát triển nguồn nhân lực quốc tế, chị đã mang đến nội dung đào tạo có tính thực tiễn cao, đồng thời truyền cảm hứng mạnh mẽ đến đội ngũ giảng viên tham dự.
Chương trình tập trung giới thiệu tư duy nền tảng và công cụ cốt lõi trong mentoring. Theo đó, mentor không chỉ đóng vai trò hướng dẫn chuyên môn mà còn là người phát hiện tiềm năng, thúc đẩy sự phát triển cá nhân, hỗ trợ người học xây dựng tư duy độc lập và đạt được các mục tiêu cụ thể. Mentoring được định nghĩa là mối quan hệ hợp tác giữa người có kinh nghiệm và người đang trong hành trình phát triển, lấy trọng tâm là sự đồng hành thay vì áp đặt.
Nội dung tập huấn nhấn mạnh bốn phương pháp tiếp cận chính trong phát triển năng lực cá nhân: đào tạo (training), khai vấn (coaching), cố vấn (mentoring) và tư vấn (consulting). Đồng thời, giảng viên được giới thiệu quy trình mentoring hiện đại dựa trên sự kết hợp phát triển giữa não trái và não phải, cùng với năm giai đoạn trưởng thành của một mentor – từ thiết lập kết nối đến đồng hành bền vững cùng người học.
Một điểm nhấn trọng tâm khác là hệ thống 56 kỹ năng nền tảng (DELTAs), được phân chia theo các nhóm chính: tư duy nhận thức, năng lực tự lãnh đạo, kỹ năng số và kỹ năng tương tác xã hội. Đây là nền tảng quan trọng giúp người học phát triển toàn diện và nâng cao khả năng thích ứng linh hoạt trong bối cảnh chuyển đổi số và đổi mới giáo dục.
Khóa huấn luyện không chỉ góp phần nâng cao năng lực mentoring cho giảng viên, mà còn là bước chuẩn bị cần thiết cho việc tổ chức hai khóa học thử nghiệm dành cho sinh viên trong học kỳ tới. Các khóa học này sẽ đóng vai trò khảo nghiệm nội dung, phương pháp và hình thức tổ chức, từ đó hoàn thiện môn học Leadership trước khi tích hợp chính thức vào chương trình đào tạo tại Trường Đại học Khoa học tự nhiên, ĐHQG-HCM.
PMN_U-Sci Hub